Aldri har flere ønsket å bli rørlegger
I år er det 300 søkere som ikke kommer inn. Men det betyr ikke at det blir flere skoleplasser på studiet. – Oversøking er er kvalitetsstempel, sier Eli Heyerdahl Eide.
Se alle artikler nedenfor.
I år er det 300 søkere som ikke kommer inn. Men det betyr ikke at det blir flere skoleplasser på studiet. – Oversøking er er kvalitetsstempel, sier Eli Heyerdahl Eide.
Unge maskinførere skal bygge nye E6 til Lillehammer. Aldri tidligere er det satt et så høyt krav til antall lærlinger. Mange av dem rekrutteres fra Vg2 anleggsteknikk ved Solør videregående skole
- Det var en periode i læretiden, hvor jeg følte meg litt forbigått, blant annet mye negative tilbakemeldinger. Jeg byttet lærebedrift underveis, og da snudde det. Der ble jeg bare kastet på ansvar, noe som gjorde at jeg fort fikk mestringsfølelse
I de mannsdominerte utdanningsprogrammene bygg- og anleggsteknikk, elektro- og datateknologi og teknologi- og industrifag, var det nær 3000 kvinnelige lærlinger i 2022. Dette er nesten 1300 mer enn for fem år siden.
Utdanningsdirektoratet har publisert nye tall om gjennomføring av læretiden, lærlingundersøkelsen 2022 og nye fakta om fag- og yrkesopplæringa for 2022.
Jakob Lorentzen går første året på bygg- og anleggslinja ved Askim videregående og trives veldig godt.
Kommentar: Jeg har jobbet på kontor mesteparten av livet. Når jeg går fra arbeidsplassen og kaster blikket tilbake så ser jeg ingen endring. Hva har jeg egentlig utrettet? Hvis jeg dør i morgen, finnes det kun elektroniske spor av meg? Mange blir utbrente på et kontor på grunn av at…
– Jeg vet det finnes jenter der ute som har lyst til å jobbe med det jeg gjør, men som kanskje ikke tør å ta steget, sier Amalie Olsen til nordnorskbyggebransje.no
81 prosent av søkerne i alle fall hadde ved utgangen av 2022 fått en lærekontrakt. Det er en økning på 3 prosentpoeng fra året før.
Hvordan håndterer du lønn, overtid, pensum og svenneprøven for lærlinger? Her finner du råd fra NHO arbeidsgiverportal om nettop dette.
Årets skolekonkurranse er i gang. Denne gangen er temaet HMS på arbeidsplassen. Videoklippet er laget av elever ved Sauda Videregående skole / VG 2 tømrer. Her kan du lese mer om årets skole konkurranse
-Litt tøft at jeg er første jenta som er ansatt i firmaet. Nå er vi 3 jenter ansatt. Jeg kjenner på at jeg er jente, men selv om jeg ikke har den samme fysiske styrken som mine mannlige kolleger, så er jeg flink til andre ting som er vanskelig for…
Hold deg oppdatert ved å følge oss på Messenger.
Vi sender deg en melding når vi deler noe som kan passe din interesse.